Administración de Nóminas S.S.S

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¿Por qué contratar un servicio de Outsourcing? 

El outsourcing consiste en contratar a una agencia externa especializada para realizar un trabajo que domina en excelencia.

La subcontratación de determinados servicios, genera mayor rendimiento, calidad y ahorro, de formas que los costos fijos se reducen considerablemente.

Servicios de outsourcing:

  1. Administración de nómina
  2. Protección Jurídica Laboral
  3. Estructuras fiscales sólidas.

Ventajas de contratar un outsourcing de Nómina:

  • Evitar contingencias por la nueva reforma de ley del lavado de dinero/ discrepancia de ingresos. Ya son auditables las cuentas bancarias de empleados.
  • Reducción y control de costos. Evitar los costos de contratación, capacitación, salarios de personal de nómina y gastos indirectos.
  • Ahorro en software y pagos de mantenimiento y licencias.
  • Eliminación de errores de cálculo de nómina.
  • Control de riesgos con un equipo de especialistas con la  capacidad de manejar casos y problemas específicos.
  • Actualización constante sobre temas fiscales que puedan beneficiar a su empresa.

Beneficios para la empresa y el empleado

  • El colaborador recibe su pago libre de impuestos de ISR, y obtiene de igual manera un recibo por el 100 % de su ingreso vía timbre fiscal como lo marca la ley, lo que entre otras cosas, evita la discrepancia de ingresos.
  • Seguridad social (IMSS) y prestaciones de ley para el empleado.
  • Blindaje jurídico ante demandas laborales.
  • Ahorro de más de un 40 % comparado con un sistema de outsourcing tradicional.
  • Ajustamos los pagos de nómina de acuerdo con la periodicidad requerida de su  empresa.
  • Respaldo profesional: Equipo de abogados laborales con amplia experiencia, Grupo de Fiscalistas expertos, Staff de colaboradores especializados.
  • Asesoría del despacho fiscal Invoice Laguna / CONFIDE